Новости
Кадры и HR

Роструд разъяснил, можно ли при расчете аванса за май учесть период с 1 по 17 мая

Роструд разъяснил, можно ли при расчете аванса за май учесть период с 1 по 17 мая

Работодатель не вправе удлинять расчетный период из-за майских праздников, чтобы увеличить аванс сотрудников, поскольку первой половиной месяца считается период с 1-го по 15-е число. Такое разъяснение дали эксперты Роструда.

Работник получает зарплату за первую половину месяца пропорционально отработанному времени. При этом в сумму аванса включают надбавки, которые не зависят от итогов работы за месяц, например, за работу в ночное время, за совмещение должностей, за профессиональное мастерство, за стаж работы и др.


Источник: информация Роструда от 05.05.2024.