Работодатели смогут размещать информацию о вакансиях через информационные сайты
Работодатели смогут размещать информацию о вакансиях не только через портал «Работа в России», но и на информационных сайтах, которые включили в перечень Роструда. С согласия работодателя сайты будут передавать данные на единую цифровую платформу «Работа в России». Такие правила разработал Минтруд.
Перечень таких информационных сайтов будут публиковать на единой цифровой платформе. Чтобы разместить информацию, работодатели должны будут пройти идентификацию и аутентификацию.
Напомним, что работодатели обязаны информировать центр занятости о вакансиях, квотах для инвалидов и других кадровых событиях.
Перечень таких информационных сайтов будут публиковать на единой цифровой платформе. Чтобы разместить информацию, работодатели должны будут пройти идентификацию и аутентификацию.
Напомним, что работодатели обязаны информировать центр занятости о вакансиях, квотах для инвалидов и других кадровых событиях.
Источник: законопроект от 02.10.2024.
Информационный источник публикации Актион МЦФЭР
Источник изображения Freepik
