СФР обновил форму ЕФС-1
СФР утвердил новую форму «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)».
В частности, уточнили условия, при которых СФР вправе отказать в приеме ЕФС-1:
Также внесли изменения в порядок заполнения формы. Например, в подразделе 1.1. в графе 5 дополнительно будут отражать одно из следующих значений в зависимости от вида заключенного с работником трудового договора:
Нововведения вступят в силу с 1 января 2024 года.
Скачайте документ по ссылке:
В частности, уточнили условия, при которых СФР вправе отказать в приеме ЕФС-1:
- представление формы ЕФС-1 лицом, полномочия которого не подтверждены в установленном порядке;
- несоблюдение условий признания действительности квалифицированной подписи заявителя (при представлении формы ЕФС-1 в электронной форме);
- несоответствие представленной формы ЕФС-1 действующей форме ЕФС-1.
Также внесли изменения в порядок заполнения формы. Например, в подразделе 1.1. в графе 5 дополнительно будут отражать одно из следующих значений в зависимости от вида заключенного с работником трудового договора:
- "0" – бессрочный трудовой договор;
- "0.1" – срочный трудовой договор на срок до 6 месяцев;
- "0.2" – срочный трудовой договор на срок более 6 месяцев;
- "1" – трудовой договор по совместительству;
- "1.1" – трудовой договор по совместительству на срок до 6 месяцев;
- "1.2" – трудовой договор по совместительству на срок более 6 месяцев.
Нововведения вступят в силу с 1 января 2024 года.
Скачайте документ по ссылке:
Источник: приказ СФР от 17.11.2023 № 2281.
